Naše služby
Víš, jak to je. Manažeři nejsou roboti. Reálné vedení se učí praxí, diskuzemi a konkrétními situacemi z tvé firmy. My v Pro Pro to víme dobře. Nabízíme školení, která nejsou nudná přednáška v hotelu. Jsou to živé, praktické setkání, kde se řeší to, co vás opravdu trápí. A pak se to používá hned v pondělí v kancelu.
Každá služba má jasný plán, zkušený tým a důraz na spokojenost.
Služba 2
Jeden den, 8 hodin, 12 lidí kolem stolu. Řešíme konflikty, motivaci, delegování — ale neflákaně. Přímo vaše případy. Manažeři si odnesou nástroje, které hned použijou. Není to teorie, je to tréning s gumovkami.
- Řešení skutečných problémů vašeho týmu
- Praktické cvičení a simulace
- Výměna zkušeností mezi vedoucími
- Personalizované rady na závěr
Služba 3
Někdy potřebuje řešit něco konkrétního jen jeden člověk. Lídr má osobní výzvu. Nebo se chystá na složitou situaci. Osobní setkání — čtyři až osm hodnotných rozhovorů, které změní přístup a výsledky.
- Personální přístup na míru vedoucího
- Řešení jeho aktuálních výzev
- Měřitelné zlepšení výkonu
- Dlouhodobá podpora a zpětná vazba
Služba 1
Tvůj tým má potenciál, ale není sjednocený. Chybí vám víra v sebe, jasné role, otevřená komunikace. Tento program trvá šest týdnů. Pracujeme na kultuře, důvěře a konkrétních výsledcích.
- Diagnostika stavu týmu
- Cvičení na soudržnost a důvěru
- Jasné role a odpovědnosti
- Monitoring pokroku měsíc po měsíci
Služba 2
Vedoucí, který neumí komunikovat, není vedoucí. Je to boss. Učíme, jak vést rozhovory, jak dát zpětnou vazbu, která bolí, ale pomáhá. Jak vyposlouchat. Jak se nedostat do spirály konfliktů. Je to jednodušší, než si myslíš.
- Efektivní vedení skrze dialog
- Umění kritické zpětné vazby
- Řešení konfliktů bez ztráty vztahu
- Inspirování a motivování skrze slova
Služba 3
Nový vedoucí u tebe startuje. Je dobrý, ale cítí se na lodě. Zajistíme mu strukturované uvádění. Seznámí se s kulturou, s klíčovými lidmi, s tím, jak se věci dělají. Prvních 90 dní je důležitých.
- Strukturovaný plán adaptace
- Mentoring od zkušenějšího manažera
- Poznání kultury a procesů firmy
- Evaluace po prvních trzech měsících
Služba 1
Nejsi v Olomouci? Nebo potřebuješ školit 40 lidí? Pořádáme online akce. Jsou to živá setkání, ne nahrávky. Interaktivní, zábavné, efektivní. Všichni se podílejí, není to pasivní sledování.
- Živé, interaktivní sezení
- Flexibilní harmonogram
- Možnost více účastníků
- Nahrávka ke zpětnému zhlédnutí
Potřebujete individuální řešení?
Kontaktujte nás pro projednání vašich specifických požadavků.
Kontaktujte nás